新着記事一覧 COLUMN

模範的な学生対応はこれだ! アンケート調査から見えてきた理想の人事担当者像とは。

模範的な学生対応はこれだ! アンケート調査から見えてきた理想の人事担当者像とは。

2022.02.17

新卒採用活動において、学生は企業の人事担当者にどのような対応を求めているのか、採用担当者はどの…

面接や説明会で、学生(求職者)を惹きつけるトークができない場合の対処法。

面接や説明会で、学生(求職者)を惹きつけるトークができない場合の対処法。

2022.02.17

採用活動において、面接や説明会で求職者を惹きつけることは、優秀な人材の確保に直結します。…

ユニークな採用手法で応募数UP!面白い事例集【2020】

ユニークな採用手法で応募数UP!面白い事例集【2020】

2022.02.17

人材獲得が困難な昨今、多くの企業が採用方法に頭を悩ませています。 そこで意外性のある…

アルバイトが人手不足となる原因と対策|人手不足が深刻な業界は?

アルバイトが人手不足となる原因と対策|人手不足が深刻な業界は?

2022.02.17

新型コロナウイルス感染拡大の影響で有効求人倍率が低下する一方で、アルバイトの人手不足が深刻化し…

採用担当者必見!人手不足の原因とリスク、5つの対策を解説

採用担当者必見!人手不足の原因とリスク、5つの対策を解説

2022.02.17

少子高齢化に伴う生産年齢人口の減少により、多くの企業が人手不足に悩んでいます。 人手…

【企業向け】アルバイトのモチベーションを上げる4つの方法

【企業向け】アルバイトのモチベーションを上げる4つの方法

2022.02.17

アルバイトのモチベーション低下は、仕事の質や離職に繋がり、企業の目的達成を阻害する可能性があり…

オンライン内定式の内容は?コンテンツ例やメリットを紹介

オンライン内定式の内容は?コンテンツ例やメリットを紹介

2022.02.17

新型コロナウイルス感染拡大後、オンライン内定式を実施する企業が増えています。 オンラ…

ジョブローテーションの目的は?導入が効果的な企業の特徴などを紹介

ジョブローテーションの目的は?導入が効果的な企業の特徴などを紹介

2022.02.17

多くの企業で、社員の長期的な育成を目的として導入されているジョブローテーション。 し…

経歴詐称を見抜く方法は?見抜くポイントや対処法を紹介

経歴詐称を見抜く方法は?見抜くポイントや対処法を紹介

2022.02.17

経歴詐称は、企業の採用判断を誤らせ、その後の業務にも悪影響を及ぼす可能性があります。…

インナーブランディングとは?メリットや実施手順などを紹介

インナーブランディングとは?メリットや実施手順などを紹介

2022.02.17

インナーブランディングとは、企業理念を社員に浸透させる活動のことです。 社員の企業理…

注目記事

【最新】Indeed PLUSとは?Indeed PLUSの仕組みや活用のポイント、クイックができることを解説!

Indeed(インディード)

【最新】Indeed PLUSとは?Indeed PLUSの仕組みや活用のポイント、クイックができることを解説!

Indeed(インディード)とは? 採用成功させるための情報まとめ|仕組み・費用・効果など

Indeed(インディード)

Indeed(インディード)とは? 採用成功させるための情報まとめ|仕組み・費用・効果など

物流倉庫業の採用を成功させるIndeed活用術

Indeed(インディード)

物流倉庫業の採用を成功させるIndeed活用術

採用ペルソナとは?メリットや項目、ステップを徹底解説!テンプレートも紹介

採用戦略

採用ペルソナとは?メリットや項目、ステップを徹底解説!テンプレートも紹介

【人事必見】企業側がすべきWeb面接の準備や注意点、6つの成功ポイントを徹底解説

採用選考

【人事必見】企業側がすべきWeb面接の準備や注意点、6つの成功ポイントを徹底解説