社員が喜ぶユニークな福利厚生の事例11選 導入時のポイントも紹介
2022.02.17
多くの企業が、社員のモチベーションアップや社外へのアピールを目的として、ユニークな福利厚生を導…
成果主義のメリットとデメリット、失敗を避ける対策を解説！
成果主義は、社員の成果が報酬や待遇に直結する人事評価制度で、生産性向上や年功序列による不満解消…
フレックスタイム制の意外なデメリットと対策を徹底解説！
フレックスタイム制は社員の自由な出退勤を可能にし、柔軟な働き方を実現しますが、業務効率の低下に…
改正健康増進法違反の罰則は？改正による変更点を解説
2020年4月1日に全面施行された改正健康増進法により、屋内原則禁煙や喫煙室設置義務など、受動…
トライアル雇用とは？メリットや助成金などを解説
トライアル雇用は、企業と求職者が相互に理解を深め、ミスマッチを防ぐための有効な手段です。…
リクルーターとは？リクルーター面談の役割や実施時のポイントを解説
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OJT研修とは？実施内容やOJTを効果的に実施するポイントも紹介
多くの企業が新入社員の育成で取り入れているOJT。 しかし、教育担当者がOJTの正し…
オンボーディングの意味は？メリット、企業での事例を紹介
転職が一般的になる中、企業では新卒・中途社員が早期に馴染めるようサポートする「オンボーディング…
ミスマッチとは？採用活動でミスマッチが起きる原因や対策を解説
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エンジニア採用を成功させる媒体の活用術 採用が難しい理由や対策も紹介
DX推進やIT技術の発展により、企業にとってエンジニアは欠かせない存在となっています。…
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