採用戦略の記事一覧 COLUMN

ジョブ型雇用とは? 注目される背景や導入事例などを紹介

ジョブ型雇用とは? 注目される背景や導入事例などを紹介

2021.06.02

新型コロナウイルスの感染拡大の影響や働き方の多様性への関心の高まりなどから、欧米で広く使われて…

2021年度の新卒採用ふりかえり。オンライン活用で広がる格差。

2021年度の新卒採用ふりかえり。オンライン活用で広がる格差。

2021.03.03

新型コロナウイルス感染症の拡大でイレギュラーな採用活動となった2021年度の新卒採用。…

本当に「優秀な人材」とは?特徴や見分け方、採用~定着のコツ

本当に「優秀な人材」とは?特徴や見分け方、採用~定着のコツ

2020.12.18

「人材獲得競争が激化する現代では、優秀な人材を確保することが大切」と耳にするものの、優秀な人材…

インターンシップの定義|目的・実施時期・給料・募集方法も解説

インターンシップの定義|目的・実施時期・給料・募集方法も解説

2020.12.17

今やほとんどの企業が学生との早期接触のため、インターンシップを実施しています。しかし、まだイン…

採用担当者必見!人手不足の原因とリスク、5つの対策を解説

採用担当者必見!人手不足の原因とリスク、5つの対策を解説

2020.12.16

少子高齢化による生産年齢人口減少の影響で、人手不足に悩む採用担当者様がいらっしゃるのではないで…

コンピテンシーの意味とは?面接への活用法、モデル作成のメソッドも解説

コンピテンシーの意味とは?面接への活用法、モデル作成のメソッドも解説

2020.10.23

近年、コンピテンシーを採用活動に取り入れた「コンピテンシー面接」が注目されています。しかし、以…

アルバイトが人手不足となる原因と対策|人手不足が深刻な業界は?

アルバイトが人手不足となる原因と対策|人手不足が深刻な業界は?

2020.09.16

新型コロナウイルス感染拡大の影響で有効求人倍率が低下する一方で、アルバイトの人手不足が理由で、…

【2020】採用トレンドまとめ 注目の手法|新卒・中途

【2020】採用トレンドまとめ 注目の手法|新卒・中途

2020.10.19

新型コロナウイルスの感染拡大により、採用イベントの開催が軒並み中止になりました。対面によるコミ…

アルムナイ制度で退職者を戦力化するには? 導入・運用ポイント

アルムナイ制度で退職者を戦力化するには? 導入・運用ポイント

2020.07.28

かつては「終身雇用」が一般的だった日本。しかし、転職が珍しくない今、人材の流動性が高まっていま…

2021新卒採用の傾向と対策|コロナウイルスの影響、学生動向は

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2020.08.03

新型コロナウイルスの感染拡大によるイベント等の中止。長引く自粛ムード。 ロックダウン…

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2021年度の新卒採用ふりかえり。オンライン活用で広がる格差。

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コロナ禍での完全オンライン採用が大成功。採用活動のフローと成功ポイントを人事担当者に聞きました。

事例紹介

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採用担当者がオンライン面接前に準備したいこと|面接中の注意点も

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中小企業が、新卒採用で大手企業に勝つための方法。

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