VUCA時代における「自律型社員の育て方」
コミュニケーション編 ※無料

セミナー内容

社員を定着・活躍させるためには?

新型コロナウイルスの蔓延などから、VUCAの時代※と呼ばれる現代では、
リモートワークも当たり前となりました。

入社1年以内の離職者は約1割、
3年以内の離職者は約3割と言われる中、
社員の定着と戦力化をいかにできるかが、組織パフォーマンスを上げる鍵となります。

採用した方が定着する組織にするため、
そして自分の意志で考え行動ができる自律型社員に育成するために
まずすべきこととは、どのようなことでしょうか?

大切なことは、
受け入れる側の先輩・上司が、適切なコミュニケーションを身に付けること。

コミュニケーションの重要性はもちろん理解しているけれど、
具体的にどのようなコミュニケーションをとれば良いのかまでは
個々人のスキル任せになっている企業がほとんどなのではないでしょうか。

このセミナーでは、ランチタイムの30分を利用し、
通常有料で行っている
管理職が押さえておくべき若手早期戦力化のための
「育成コミュニケーション」★有料公開研修
 の一部内容をお伝えします。

業種、職種や企業規模などは問いません。お気軽にご参加下さい。

※VUCA…将来の予測ができない時代や世の中のこと。以下の頭文字を取った造語。
 Volatility(変動性)
 Uncertainty(不確実性)
 Complexity(複雑性)
 Ambiguity(曖昧性)

プログラム

・自律型社員を育てる上でおさえるべきポイント
・経験学習を促すためのコミュニケーション方法
・質疑応答

講師プロフィール

金井 理依 Rie Kanai
リクルーティング事業本部 事業推進部 課長(Manager)
入社年:2008年入社(新卒)

入社後、アルバイト・中途採用領域を中心に担当。
2013年より新卒採用、組織コンサルティング領域担当に(各種研修・適性配属)。
翌年から自社の新卒育成リーダーとして企画・運営・実施も兼務。
2020年より自社のセミナー事業の責任者となり、企画運営~講師も行う。
2022年現在、採用力UP・組織活性など、社内外の人材活躍・育成支援に従事。

開催情報

概要

セミナータイトルVUCA時代における「自律型社員の育て方」
コミュニケーション編 ※無料
開催地オンライン(Web)にて開催
受講料無料

【準備物】
ノートPCまたはタブレット端末
※受講環境に応じて、カメラ・イヤホン等をご用意ください。
定員30名

※セミナー特性上、同業他社にあたる企業様、個人の方、
 お申込内容と相違がある場合はご参加をお断りする場合があります。
 あらかじめご了承ください。
担当・お問い合わせ先株式会社クイック セミナー事務局
TEL:050-5530-1102
E-MAIL:seminar@919.jp

お日にちのご都合が合わないなど、個社開催のご希望も
お気軽にお問合せ下さい。

日程・会場

オンライン(Web)にて開催

2022年09月30日(金)
12:15~12:45
(受付12:10~)
オンライン(Zoom利用)

※ZoomURLは、開催当日10時までにセミナー事務局
(seminar@919.jp)よりお送りいたします。
※迷惑メールフォルダに振り分けられている場合がございます。メールが届かない際は一度ご確認をお願いいたします。
受付終了

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